Integritätsverletzung: Was tun, wenn eine Meldung eintrifft?

Inhalt

Anknüpfend an unsere Veranstaltung «Prävention statt Krise: Integritätsverletzungen und Machtmissbrauch am Arbeitsplatz erkennen und verhindern» vom 28. August 2025 geht es bei «Integritätsverletzung: Was tun, wenn eine Meldung eintrifft?» um die konkreten Schritte, die nach Eingang einer entsprechenden Beschwerde einzuleiten sind. Wann wird gesprochen, wann untersucht? Wie wird eine Untersuchung geplant und was ist bei der Durchführung zu beachten? Wie lange ist HR im Lead? Diese und zahlreiche weitere Fragen werden an dieser Veranstaltung erläutert und anhand von Praxisbeispielen diskutiert.

Zielpublikum

• Personal- und Führungsverantwortliche

Referierende

• lic. iur. Brigitte Kraus-Meier, Inhaberin der Zürcher Agentur konzis

Teilnahmegebühr

• Die Teilnahme ist für Mitgliedsfirmen von Arbeitgeber Zürich VZH und der Zürcher Handelskammer kostenlos.